Salesforce (Admin)
Bewertet praktische Fähigkeiten in Salesforce, einschließlich Konfiguration, Anpassung, Datenhandling und Automatisierung, um kompetente Kandidaten zu finden.
Preview assessment
Salesforce-Prüfung: Experten entdecken, Erfolg fördern
Erkennen Sie mit unserem umfassenden Salesforce-Test die wahren Talente der Salesforce-Administratoren. Dieses Screening-Tool ist darauf ausgelegt, die Kenntnisse eines Kandidaten über die Feinheiten von Salesforce gründlich zu bewerten und Ihnen die Einblicke zu geben, die Sie benötigen, um Personen zu identifizieren, die sich geschickt in der umfangreichen Salesforce-Umgebung zurechtfinden und diese optimieren können, damit Ihr Unternehmen erfolgreich wird. Lassen Sie keinen Stein auf dem anderen, indem Sie sich in Details vertiefen, von Nuancen des Apex-Codes bis hin zur Verkaufsleistungsverfolgung.
Einzigartige Merkmale unseres Salesforce-Kompetenztests
- Gezielte Bewertung: Konzentriert sich auf wichtige Bereiche des Salesforce-Wissens und der Fähigkeiten, von Anpassung bis hin zu Datenmanagement.
- Dynamischer Fragensatz: Bietet vielfältige Fragen, die umfassende Salesforce-Funktionen abdecken, um die Vielseitigkeit der Kandidaten zu testen.
- Praktische Einblicke: Liefert umsetzbare Ergebnisse, die das praktische Salesforce-Fachwissen eines Kandidaten und dessen potenziellen Einfluss auf Ihr Unternehmen hervorheben.
- Von Experten entwickelt: Fragen, die von Salesforce-Profis erstellt und überprüft wurden, um Validität und Relevanz zu gewährleisten.
- Vereinfacht die Einstellung: Optimiert Ihren Einstellungsprozess, indem es Ihre Kandidatenauswahl effizient auf diejenigen eingrenzt, die wirklich in Salesforce versiert sind.
Themen, die im Salesforce-Vorscreening-Test behandelt werden
Bewertung der Kandidaten hinsichtlich ihrer Fähigkeiten in:
- Apex-Code-Probleme: Verständnis von Codeabdeckung und Debugging.
- Erstellung benutzerdefinierter Objekte: Fähigkeiten, Salesforce an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens anzupassen.
- Entwicklungstools: Nutzung von Salesforce-Tools für die Entwicklung benutzerdefinierter Anwendungen.
- Kundeninteraktionsmanagement: Umgang mit Kundenbeziehungen über Salesforce.
- Datenverwaltung und -speicherung: Sicheres und effizientes Verwahren großer Datenmengen.
- Verkaufsleistungsverfolgung: Nutzung von Salesforce für Verkaufsanalyse und Leistungsverbesserungen.
- Process Builder vs. Workflow: Wissen, wann welche Funktionalität zur Automatisierung eingesetzt werden sollte.
Wichtige Salesforce-Talente für zentrale Rollen identifizieren:
Unser Salesforce-Fähigkeitstest ist perfekt geeignet für mehrere wichtige Positionen innerhalb Ihrer Organisation, einschließlich:
- Salesforce-Administratoren: Messen Sie deren Fähigkeiten, Salesforce-Umgebungen zu verwalten und anzupassen, um Geschäftsprozesse effektiv zu unterstützen.
- Salesforce-Entwickler: Ideal, um deren Fähigkeiten in der Entwicklung benutzerdefinierter Anwendungen und Funktionen innerhalb von Salesforce mit Apex und Visualforce zu erkennen.
- CRM-Manager: Beurteilen Sie ihre Fähigkeit, Salesforce für das Kundenbeziehungsmanagement einzusetzen und Verkaufsziele zu erreichen.
- Sales Analytics Spezialisten: Bestimmen Sie deren Fachwissen im Einsatz von Salesforce zur Analyse von Verkaufsdaten und zur Leistungssteigerung.
- Business Analysts: Erkennen Sie deren Kompetenz, Geschäftsanforderungen zu analysieren und in Salesforce-Lösungen umzusetzen.
Meet the subject matter expert behind the test
Tiera Dobbins
Sarah Garner
Prem Kumar
Alex Anderson
Maximilian Rauschen
Matthias Schmeisser
Charlie Boyle
Janna Karwaski
Schluss mit dem Rätselraten bei der Vorführung
Fangen Sie an, Screening-Entscheidungen zu treffen, die auf Daten und nicht auf Ihrem Bauchgefühl beruhen. Verwenden Sie wissenschaftlich fundierte, KI-gestützte Assessments und verschaffen Sie sich einen Schnellstart bei der Suche nach den besten Talenten.
Einfach
Wir machen modernste Volkswissenschaften einfach anwendbar, sodass jeder ihre einzigartige Kraft erleben kann.
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Sei nicht generisch. Erstellen Sie spezifische Bewertungen mithilfe unserer großen Testbibliothek und benutzerdefinierter Fragen.
Daten
Beeindrucken Sie Ihr Einstellungsteam mit leicht verständlichen Berichten und nutzen Sie KI, um einzigartige Erkenntnisse zu gewinnen.
Testbibliothek
Wählen Sie aus über 400 Tests zur Bewertung Ihrer Kandidaten. Finden Sie trotzdem nicht, wonach Sie suchen? Lassen Sie es von unseren Experten erstellen.
Bibliothek ansehenKonzentrieren Sie sich auf Ihre besten Kandidaten
Verschwenden Sie keine Zeit mit der Sichtung von Lebensläufen und Qualifikationsgesprächen. Lassen Sie die Bewertungen die schwere Arbeit übernehmen und konzentrieren Sie sich von Anfang an auf Ihre besten Kandidaten.
Integrieren Sie Vielfalt und Inklusion in den Einstellungsprozess
Hören Sie auf, Kandidaten basierend auf ihrem Lebenslauf einzustellen. Nutzen Sie wissenschaftlich fundierte Bewertungen, um vielfältige, erfolgreiche Teams aufzubauen.
Salesforce (Admin) Test FAQs
HiPeople Assessments FAQs
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Was moderne Teams, die HiPeople nutzen, sagen.
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